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一建證書注冊后,可聘任中級工程師、申報(bào)高一級職稱!

來源:考試吧 2023-7-13 13:30:14 要考試,上考試吧! 一建萬題庫
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  日前,寧波市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局發(fā)布《關(guān)于做好2023年度建設(shè)工程專業(yè)高級工程師職務(wù)任職資格評審工作的通知》。

  該通知指出:取得一級建造師職業(yè)資格人員并注冊,所在單位根據(jù)工作需要可聘任其擔(dān)任相應(yīng)中級工程師職務(wù),并累計(jì)計(jì)算聘任時(shí)間,作為申報(bào)高一級職稱的條件。

  一起來看看原文吧:

  寧波市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局關(guān)于做好2023年度建設(shè)工程專業(yè)高級工程師職務(wù)任職資格評審工作的通知

  甬建發(fā)〔2023〕42號

各區(qū)(縣、市)、開發(fā)園區(qū)建設(shè)工程評審主管部門,各有關(guān)單位:

  根據(jù)《浙江省人力資源和社會保障廳關(guān)于做好2023年度高級職稱評審工作的通知》(浙人社函〔2023〕43號)、《浙江省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳關(guān)于做好2023年度建設(shè)工程專業(yè)高級工程師職務(wù)任職資格評審工作的通知》(浙建人教函〔2023〕163號)、《關(guān)于深化職稱制度改革的實(shí)施意見》(甬黨辦〔2019〕74號)等有關(guān)文件要求,現(xiàn)就做好2023年度建設(shè)工程專業(yè)高級工程師職務(wù)任職資格評審工作通知如下:

  一、申報(bào)條件

  建設(shè)工程專業(yè)高級工程師職務(wù)任職資格評審按照《浙江省建設(shè)工程專業(yè)工程師和高級工程師職務(wù)任職資格評價(jià)條件》(浙人社發(fā)〔2018〕61號,以下簡稱《評價(jià)條件》)規(guī)定執(zhí)行。

  (一)根據(jù)省人力社保廳、省經(jīng)信廳《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于推進(jìn)工程領(lǐng)域職稱社會化評價(jià)改革的意見>的通知》(浙人社發(fā)〔2018〕128號)精神,取得一級注冊建筑師、監(jiān)理工程師、一級造價(jià)工程師、一級建造師等建設(shè)工程技術(shù)專業(yè)職業(yè)資格人員并注冊,所在單位根據(jù)工作需要可聘任其擔(dān)任相應(yīng)中級工程師職務(wù),并累計(jì)計(jì)算聘任時(shí)間,作為申報(bào)高一級職稱的條件。

  (二)高技能人才參加職稱評審,須按市人社局《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人員職業(yè)發(fā)展貫通的實(shí)施意見(試行)>的通知》(甬人社發(fā)〔2019〕60號)文件要求,獲得高級技師職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(一級)后從事技術(shù)技能工作滿4年方可申報(bào)評審相應(yīng)專業(yè)高級工程師,錢江技能大獎(jiǎng)獲得者、國家級技能大師工作室領(lǐng)辦人、世界技能大賽銀牌銅牌獲得者、省“百千萬”高技能領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程中入選“杰出技能人才”的人員,可直接申報(bào)高級工程師,其所從事的防水工、砌筑工、混凝土工、鋼筋工、架子工等建設(shè)行業(yè)職業(yè)(工種)應(yīng)與建設(shè)工程相關(guān)專業(yè)對應(yīng)進(jìn)行申報(bào)。

  二、申報(bào)范圍和對象

  在全市企事業(yè)單位中從事建設(shè)工程專業(yè)的專業(yè)技術(shù)人員。任職資格的資歷一律計(jì)算到2023年12月31日,在此期限內(nèi)已到達(dá)退休年齡的,不列入申報(bào)范圍。各級機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員管理事業(yè)單位人員均不得申報(bào)。

  根據(jù)《關(guān)于深化職稱制度改革的實(shí)施意見》(甬黨〔2019〕74號)文件精神,在我市工作并由現(xiàn)工作單位繳納社保一年以上(繳納社保時(shí)間計(jì)算至申報(bào)當(dāng)年12月31日)或企業(yè)總部在寧波,派駐或任命到外地分支機(jī)構(gòu),社保繳納在外地的專業(yè)技術(shù)人員,可按規(guī)定程序和條件申報(bào)相應(yīng)職稱。

  三、申報(bào)要求

  (一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹?jiān)持把品德放在評價(jià)首位,強(qiáng)調(diào)政治表現(xiàn)、廉潔自律、道德品行。將技術(shù)創(chuàng)新、專利、成果轉(zhuǎn)化、技術(shù)推廣、標(biāo)準(zhǔn)制訂、決策咨詢、公共服務(wù)作為評價(jià)重要內(nèi)容,特別關(guān)注長期工作在一線的優(yōu)秀工程技術(shù)人員。

  (二)落實(shí)繼續(xù)教育要求。所有申報(bào)人員2019-2022每年度繼續(xù)教育須滿足90學(xué)時(shí)要求(其中每年一般公需科目及行業(yè)公需課合計(jì)不得少于18學(xué)時(shí),專業(yè)課學(xué)時(shí)不得少于60學(xué)時(shí)),作為申報(bào)必備的前提條件。個(gè)別年度學(xué)時(shí)未達(dá)標(biāo)的申報(bào)人員,可在個(gè)人系統(tǒng)申報(bào)前完成補(bǔ)充學(xué)習(xí),獲得相應(yīng)學(xué)時(shí)。申報(bào)人員應(yīng)從學(xué)時(shí)登記管理系統(tǒng)打印繼續(xù)教育學(xué)時(shí)登記證明,通過浙江省專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)與評審管理服務(wù)平臺(以下簡稱管理平臺)上傳繼續(xù)教育學(xué)時(shí)登記證明掃描件。

  (三)事業(yè)單位評聘結(jié)合。全省事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員職稱評審應(yīng)在核定的崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)進(jìn)行(須在“浙江省事業(yè)單位人事工資管理服務(wù)系統(tǒng)”中核定崗位),根據(jù)空缺崗位數(shù)和工作需要,在符合申報(bào)條件的人員中擇優(yōu)推薦參加評審。

  (四)適應(yīng)建設(shè)工程全過程咨詢、總承包模式改革。相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員的工程總承包項(xiàng)目或全過程咨詢項(xiàng)目業(yè)績可作為評審依據(jù),其經(jīng)歷與能力的評價(jià)可按申報(bào)人員類別對應(yīng)參照《浙江省建設(shè)工程專業(yè)工程師和高級工程師職務(wù)任職資格評價(jià)條件》第十五條、第十六條、第十七條的規(guī)定。

  (五)規(guī)范工程業(yè)績等佐證材料。工程業(yè)績證明必須要有申報(bào)人的名字,可以是設(shè)計(jì)資料、過程資料、竣工資料、評審資料,但是必須是有第三方證明的,如帶圖審章且含名字的設(shè)計(jì)圖紙、有各方蓋章的圖紙會審簽到資料、過程中有五方主體單位蓋章的技術(shù)往來資料等。

  凡浙江省建筑市場監(jiān)管公共服務(wù)系統(tǒng)(https://jzsc.jst.zj.gov.cn/PublicWeb/index.html#/)上已有工程項(xiàng)目及相關(guān)主持人(包括項(xiàng)目經(jīng)理、總監(jiān))記錄的、浙江省勘察設(shè)計(jì)行業(yè)四庫一平臺信息系統(tǒng)(https://kcsj.jst.zj.gov.cn/PublicWeb/index.html#/)上已有工程項(xiàng)目及相關(guān)主持人(包括項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、各專業(yè)負(fù)責(zé)人)記錄的,申報(bào)人員原則上須通過平臺下載相關(guān)頁面截圖作為其工程業(yè)績證明并上傳管理平臺。各地、各單位可按一定比例進(jìn)行抽查,防止出現(xiàn)造假行為。

  工程復(fù)雜程度劃分參考詳見附件1。其他業(yè)績中,申報(bào)人員的專利業(yè)績?nèi)缤ㄟ^專利權(quán)轉(zhuǎn)讓并變更發(fā)明人取得的,在評審中不予認(rèn)可;工程建設(shè)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)是指國家級協(xié)會、學(xué)會等社會團(tuán)體頒布的標(biāo)準(zhǔn);論文須為現(xiàn)專業(yè)技術(shù)資格取得時(shí)間之后發(fā)表,要有封面、目錄及正文內(nèi)容等材料。

  四、規(guī)范科研、科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)和標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)的參與人數(shù)

  明確科研、科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)和標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)的參與人數(shù)限額(詳見附件6),但工程業(yè)績、工程獎(jiǎng)和示范項(xiàng)參與人員,仍由評審專家根據(jù)申報(bào)人員提供的相關(guān)業(yè)績佐證材料進(jìn)行認(rèn)定。

  五、適當(dāng)調(diào)整論文著作和專利項(xiàng)的分值權(quán)重

  (一)論文著作項(xiàng)。現(xiàn)調(diào)整為:1.分值由10分降為5分;2.取消論文數(shù)量賦分;3.水平分由0-8分調(diào)整為0-5分,并按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)賦分(詳見附件6)。

  (二)專利項(xiàng),F(xiàn)調(diào)整為:1.分值由10分降為5分;2.發(fā)明專利中的第一發(fā)明人為5分每項(xiàng)、主要發(fā)明人為3分每項(xiàng);實(shí)用新型專利中的第一發(fā)明人為2分每項(xiàng)、主要發(fā)明人為1分每項(xiàng);軟件著作權(quán)中的主持人為2分每項(xiàng)、參與為1分每項(xiàng);3.取消高低檔賦分方式,并按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)賦分(詳見附件6)。

  因降低論文著作項(xiàng)和專利項(xiàng)分值后,評分表總分由150分降為140分,故自評申報(bào)的規(guī)定分值相應(yīng)由105分調(diào)整至100分。調(diào)整后的新評分表詳見附件7。

  六、申報(bào)程序和形式

  全省建設(shè)工程專業(yè)高級工程師職務(wù)任職資格申報(bào)實(shí)行網(wǎng)上申報(bào)。通過個(gè)人申報(bào)(須先行建立個(gè)人業(yè)績庫,經(jīng)所在單位審查通過)、單位審核、所在地區(qū)(縣、市)人社部門推薦等程序上報(bào)市建設(shè)工程專業(yè)技術(shù)人員高級工程師職務(wù)任職資格評審委員會辦公室。

  (一)個(gè)人申報(bào)。申報(bào)人員登錄浙江省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)與評審管理服務(wù)平臺進(jìn)行個(gè)人申報(bào)(網(wǎng)址:https://zcps.rlsbt.zj.gov.cn),并對填報(bào)信息真實(shí)性作出承諾。其中不具備規(guī)定學(xué)歷或資歷申報(bào)的,需上傳《高級工程師職務(wù)任職資格自評表》掃描件,其自評分須達(dá)到100分以上,并由2名具有本專業(yè)或相近專業(yè)在職正高級工程師推薦。

  (二)單位審核。申報(bào)人員所在單位負(fù)責(zé)對申報(bào)人員業(yè)績檔案信息和職稱申報(bào)信息進(jìn)行審核,對送審材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。

  (三)主管部門推薦。申報(bào)人員所在地區(qū)(縣、市)人力社保部門及市直部門需登錄管理平臺進(jìn)行材料接收、審核和推薦工作申報(bào)人員、所在單位的賬號與浙江政務(wù)服務(wù)網(wǎng)個(gè)人、法人登錄賬號相同,并自行注冊;有關(guān)主管部門賬號由省里統(tǒng)一分配。具體申報(bào)辦法、審核操作辦法詳見附件2、3。

  七、其他要求

  (一)申報(bào)材料要求。申報(bào)人員提交評審的業(yè)績材料要突出代表性,不宜過多過雜。各單位對申報(bào)人員基本情況和業(yè)績材料在本單位進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示,公示情況在填寫審核意見時(shí)錄入系統(tǒng)。勞務(wù)派遣或人事代理人員通過現(xiàn)工作單位(實(shí)際工作單位)申報(bào)并公示,人事代理或勞務(wù)派遣單位填在人力資源派遣機(jī)構(gòu)欄。因申報(bào)材料不符合要求等產(chǎn)生的不利影響由個(gè)人和推薦單位負(fù)責(zé),申報(bào)材料報(bào)送要求詳見附件4。

  (二)學(xué)歷認(rèn)證要求。2001年以后取得國內(nèi)大專及以上學(xué)歷的申報(bào)人員,可自動提取相關(guān)信息;2001年以前不能自動提取的,需上傳學(xué)歷學(xué)位證書和畢業(yè)生登記表;國外學(xué)歷,需上傳國外學(xué)位認(rèn)證書掃描件等證明材料。已取得所從事專業(yè)國家注冊類資格證書的申報(bào)人員,所學(xué)專業(yè)可適當(dāng)放寬。

  (三)社保證明要求。根據(jù)浙人社發(fā)〔2019〕21號文件要求,本省內(nèi)申報(bào)人員系統(tǒng)能自動獲取社保繳納信息的,無需上傳社保證明,如不能自動獲取,則請上傳歷年社保證明掃描件。在外省繳納社保的申報(bào)人員,需由個(gè)人提供省外繳納社保的相關(guān)證明。

  (四)面試要求。申報(bào)對象須參加由評委會組織的專業(yè)基礎(chǔ)知識面試,面試成績作為評委會評審的重要依據(jù)之一。面試具體時(shí)間及地點(diǎn)請于2023年11月10日左右關(guān)注市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局官網(wǎng)(http://zjw.ningbo.gov.cn/)“通知公告”欄查詢。

  (五)省外證書確認(rèn)要求。參加我市建設(shè)工程專業(yè)高級工程師職務(wù)任職資格評審的申報(bào)人員,如持有市外建設(shè)工程專業(yè)工程師職稱證書,需按規(guī)定更換電子證書。

  (六)嚴(yán)肅違規(guī)行為處理

  1.凡是發(fā)現(xiàn)申報(bào)材料中有在《建筑學(xué)研究前沿(中文版)》《工程管理前沿(中文版)》等冒名或非法期刊上發(fā)表的論文,或假冒中國科學(xué)技術(shù)協(xié)會頒發(fā)的《國家科技進(jìn)步獎(jiǎng)證書》《國家科技成果獎(jiǎng)證書》,對申報(bào)人員一律按弄虛作假行為處理,取消其評審資格,并從次年起3年內(nèi)不得申報(bào)。

  2.住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部等七部委《關(guān)于開展工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格“掛證”等違法違規(guī)行為專項(xiàng)整治的通知》(建辦市〔2018〕57號)印發(fā)后,被建設(shè)行政主管部門查實(shí)并以“掛證”行為處理,撤銷其注冊許可的,自撤銷注冊之日起3年內(nèi)不得申請高一級職務(wù)任職資格評審。

  3.對申報(bào)人員所在工作單位、人事代理機(jī)構(gòu)等未嚴(yán)格履行審核責(zé)任,發(fā)生申報(bào)人員嚴(yán)重弄虛作假行為的,將予以通報(bào),并記入職稱評審不誠信行為記錄。

  4.申報(bào)高級工程師資格評審人員,有下列情況之一,取消評審資格,已通過評審的取消其任職資格,并從評審次年起3年內(nèi)不得參加評審:

 、賯卧、編造證件、證明;

  ②提交虛假申報(bào)材料;

 、燮渌`反評審規(guī)定的行為。

  5.任現(xiàn)職期間,出現(xiàn)如下情況之一,在規(guī)定年限上延遲申報(bào):

 、倌甓瓤己嘶痉Q職(含)以下或受單位通報(bào)批評者,延遲1年申報(bào);

 、谑苡涍^以上處分或已定性為技術(shù)責(zé)任事故的直接責(zé)任者,延遲2年申報(bào)。

  八、評審費(fèi)用

  按省物價(jià)局、省財(cái)政廳浙價(jià)費(fèi)〔2002〕229號文件執(zhí)行,每人280元,網(wǎng)上繳費(fèi)并打印電子發(fā)票。

  九、申報(bào)時(shí)間

  網(wǎng)上個(gè)人申報(bào)時(shí)間為2023年7月3日至8月3日,所在單位審核報(bào)送截止時(shí)間為2023年8月16日,所在地區(qū)(縣、市)人力社保部門、市直主管部門審核報(bào)送市住建局截止時(shí)間為2023年9月8日前,逾期不再受理。

  聯(lián)系人:薛棟,聯(lián)系電話:0574-89180505。

  寧波市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局

  2023年6月6日

  原文鏈接:http://zjw.ningbo.gov.cn/art/2023/6/6/art_1229325543_1774425.html

 

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①零基礎(chǔ)/多次考試未通過
②需要全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)
③自學(xué)能力不足/喜歡陪伴式學(xué)習(xí)
(需要全程督學(xué)/希望名師領(lǐng)學(xué)的學(xué)員)
④希望一次順利通過全部科目
在線課程
2025年
無憂取證班
46%學(xué)員選擇
2025年
AI私塾班
39%學(xué)員選擇
適合學(xué)員 ①零基礎(chǔ)/多次考試未通過,備考很茫然
②需要系統(tǒng)化、全流程學(xué)習(xí)
③需要名師領(lǐng)學(xué),專業(yè)指導(dǎo),穩(wěn)步提升
④希望順利通過考試,高效取證
①零基礎(chǔ)/多次考試未通過
②需要全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)
③自學(xué)能力不足/喜歡陪伴式學(xué)習(xí)
(需要全程督學(xué)/希望名師領(lǐng)學(xué)的學(xué)員)
④希望一次順利通過全部科目
AI







導(dǎo)學(xué)
入門
導(dǎo)學(xué)規(guī)劃班
直播 1小時(shí)/科
課程目標(biāo):了解考試情況及備考學(xué)習(xí)邏輯。
課程優(yōu)勢:入門必修課,認(rèn)識考試情況及備考學(xué)習(xí)邏輯。
夯實(shí)
基礎(chǔ)
基礎(chǔ)精講班
直播 20-24小時(shí)/科
課程目標(biāo):全面掌握知識點(diǎn),打牢基礎(chǔ)
課程優(yōu)勢:全方位無死角精講教材知識點(diǎn),梳理知識體系。
強(qiáng)化精講班
直播 30-36小時(shí)/科
學(xué)習(xí)目標(biāo):強(qiáng)化突破特訓(xùn),吃透必考點(diǎn)
優(yōu)勢:從新教材和考綱出發(fā),提升對必考知識的理解和運(yùn)用程度
AI智能課后作業(yè)
課后練習(xí)
課程目標(biāo):學(xué)練結(jié)合,知識點(diǎn)內(nèi)化吸收
課程優(yōu)勢:私教精講班配套,知識點(diǎn)智能推薦課后練習(xí)
強(qiáng)化
突破
沖刺備考指導(dǎo)
直播 0.5小時(shí)/科
課程目標(biāo):掌握沖刺期復(fù)習(xí)方法,調(diào)整高效備考方式
課程優(yōu)勢:結(jié)合考試特點(diǎn)及應(yīng)試要求,指導(dǎo)沖刺階段備考方法
考點(diǎn)鎖分班
直播 12-18小時(shí)/科
課程目標(biāo):緊抓命題特點(diǎn)及趨勢,掌握考試命題規(guī)律
課程優(yōu)勢:講練結(jié)合,對高頻知識點(diǎn)匹配合適題目,同步梳理出題要點(diǎn)
高頻刷題班
直播 9小時(shí)/科
課程目標(biāo):總結(jié)解題方法技巧,提高做題準(zhǔn)確率
課程優(yōu)勢:精選高頻題目,名師帶領(lǐng)刷題,講授解題技巧及口訣
案例專項(xiàng)突破班
直播 實(shí)務(wù)科目9小時(shí)/科
課程目標(biāo):強(qiáng)化案例答題技巧,掌握案例分析答題模板。
課程優(yōu)勢:深度剖析近年案例真題,挖掘出題規(guī)律,總結(jié)案例答題技巧及模板。
考前
沖刺
密押點(diǎn)題班1
直播 3小時(shí)/科
課程目標(biāo):基礎(chǔ)階段檢驗(yàn),查缺補(bǔ)漏,夯實(shí)基礎(chǔ)
課程優(yōu)勢:核心考點(diǎn)強(qiáng)化突破,穩(wěn)抓得分點(diǎn)
密押點(diǎn)題班2
直播 3小時(shí)/科
課程目標(biāo):強(qiáng)化階段檢驗(yàn),查漏補(bǔ)缺,強(qiáng)化提升
課程優(yōu)勢:核心考點(diǎn)強(qiáng)化突破,穩(wěn)抓得分點(diǎn)
密卷點(diǎn)題班3
直播 3小時(shí)/科
課程目標(biāo):模擬實(shí)戰(zhàn),掌握實(shí)戰(zhàn)技巧,考場不慌亂
課程優(yōu)勢:核心考點(diǎn)強(qiáng)化突破,穩(wěn)抓得分點(diǎn)
通關(guān)必背班
直播 3小時(shí)/科
課程目標(biāo):熟悉掌握考試必背內(nèi)容,拿下必得分
課程優(yōu)勢:總結(jié)提煉多年必考核心內(nèi)容,實(shí)用性極強(qiáng)
終極
搶分
應(yīng)試技巧班
直播 0.5小時(shí)/科
課程目標(biāo):考前臨門一腳,掌握應(yīng)試技巧
課程優(yōu)勢:巧做難題,名師直播親授實(shí)戰(zhàn)解題方法,指導(dǎo)應(yīng)試技巧
密訓(xùn)提分班
直播 1.5小時(shí)/科
課程目標(biāo):考前再強(qiáng)化,確保不丟分
課程優(yōu)勢:考根據(jù)歷年命題規(guī)律,考前再次梳理重要知識點(diǎn),臨考提分
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2025一建考試時(shí)間:9月6日-7日
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