全國(guó)2018年10月高等教育自學(xué)考試

警察組織行為學(xué)試題

課程代碼：00859

　　選擇題部分

　　一、單項(xiàng)選擇題：本大題共10小題，每小題1分，共10分。在每小題列出的備選項(xiàng)中只有一項(xiàng)是最符合題目要求的，請(qǐng)將其選出。

　　1、從整體的角度觀察警察工作行為而得出的特點(diǎn)是

　　A.執(zhí)法性B.協(xié)作性

　　C.動(dòng)態(tài)性D.危險(xiǎn)性

　　2、最早提出在工業(yè)管理中應(yīng)用心理學(xué)知識(shí)的學(xué)者是

　　A.法約爾 B.斯騰 C.韋伯 D.歐文

　　3、根據(jù)霍蘭德性格-工作適應(yīng)性理論，適合新聞?dòng)浾呗殬I(yè)的人格類型為

　　A.現(xiàn)實(shí)型B.研究型

　　C.社會(huì)型D.傳統(tǒng)型

　　4、根據(jù)格瑞武斯的層次分類模型，最不能容忍模棱兩可的處境和接受不同價(jià)值觀的是

　　A.反應(yīng)性層次的人B.宗教層次的人

　　C.存在層次的人D.社會(huì)中心層次的人

　　5、在激勵(lì)過(guò)程的基本模式中，激勵(lì)的關(guān)鍵是

　　A.需要B.動(dòng)機(jī)

　　C.行為D.目標(biāo)

　　6、成員之間只是以間接的方式，或通過(guò)各層組織機(jī)構(gòu)等聯(lián)系在一起，這種群體的類型是

　　A.大群體B.—般群體

　　C.假設(shè)群體D.非正式群體

　　7、決策者只需從已知的各種途徑中選取一個(gè)比較滿意的就可以了，決策者此時(shí)所處的決策環(huán)境是

　　A.確定的環(huán)境B.風(fēng)險(xiǎn)的環(huán)境

　　C.沖突的環(huán)境D.不確定的環(huán)境

　　8、根據(jù)角色論的觀點(diǎn)，在早期泰勒管理時(shí)代，領(lǐng)導(dǎo)者的角色是

　　A.完成任務(wù)的指導(dǎo)者B.人際關(guān)系的協(xié)調(diào)者

　　C.實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的采訪者D.信息的傳遞者

　　9、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)行為理論中的管理方格圖，9.1型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格是

　　A.任務(wù)型管理B.貧乏型管理

　　C.理想型管理D.鄉(xiāng)村俱樂(lè)部型管理

　　10、弗洛伊德提出的應(yīng)激模式是

　　A.一般適應(yīng)綜合征模型B.心理動(dòng)力學(xué)模型

　　C.一般系統(tǒng)論模型D.交互作用論模型

　　二、多項(xiàng)選擇題：本大題共10小題，每小題2分，共20分。在每小題列出的備選項(xiàng)中至少有兩項(xiàng)是符合題目要求的，請(qǐng)將其選出。錯(cuò)選、多選或少選均無(wú)分。

　　11、作為一種特殊的行政組織，公安機(jī)關(guān)具有獨(dú)特的性質(zhì)，具體包括

　　A.公安機(jī)關(guān)是維護(hù)國(guó)家政權(quán)的工具

　　B.公安機(jī)關(guān)是行政執(zhí)法機(jī)關(guān)

　　C.公安機(jī)關(guān)具有服務(wù)性

　　D.公安機(jī)關(guān)具有高度的組織性

　　E.公安機(jī)關(guān)具有社會(huì)性

　　12、根據(jù)研究的性質(zhì)，可以把組織行為學(xué)的研究方法分為

　　A.預(yù)測(cè)性研究B.因果研究

　　C.理論研究 D.應(yīng)用研究 E.行動(dòng)研究

　　13、在卡特爾提出的16項(xiàng)人格因素中，權(quán)宜、敷衍的另一極表現(xiàn)是

　　A.好強(qiáng)B.支配

　　C.有恒D.負(fù)責(zé)

　　E.敏感

　　14、在格瑞武斯劃分的價(jià)值觀類型中，自我中心層次的人表現(xiàn)為

　　A.依賴性強(qiáng)B.自私

　　C.攻擊性強(qiáng)D.權(quán)力欲望強(qiáng)烈

　　E.極端的個(gè)人主義

　　15、影響認(rèn)知的主觀因素表述正確的有

　　A.興趣的不同常決定著認(rèn)知選擇上的差異

　　B.多血質(zhì)的人認(rèn)知速度慢、范圍狹窄

　　C.沒(méi)有知識(shí)經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)知就很難產(chǎn)生

　　D.從眾心理有時(shí)會(huì)妨礙人的正確認(rèn)知和行為反應(yīng)

　　E.人的情緒對(duì)認(rèn)知的影響是多方面的

　　16、激勵(lì)理論在警察管理應(yīng)用中應(yīng)注意的問(wèn)題包括

　　A.注重采取有針對(duì)性的激勵(lì)措施來(lái)滿足不同民警的不同需要，實(shí)現(xiàn)有效激勵(lì)

　　B.注重發(fā)揮外在激勵(lì)的巨大作用

　　C.注重目標(biāo)價(jià)值對(duì)公安民警積極性的影響力

　　D.公平分配是重要的激勵(lì)因素

　　E.充分發(fā)揮目標(biāo)的激勵(lì)作用

　　17、非正式群體成員的一致性表現(xiàn)為

　　A.觀點(diǎn)的一致性B.利益的一致性

　　C.個(gè)性心理特征的一致性D.興趣愛(ài)好的一致性

　　E.年齡的一致性

　　18、關(guān)于影響溝通有效性的心理因素表述正確的有

　　A.地位障礙和組織結(jié)構(gòu)障礙會(huì)造成過(guò)濾

　　B.過(guò)濾的主要決定因素是組織結(jié)構(gòu)的層級(jí)數(shù)目

　　C.職業(yè)障礙是指由于職業(yè)上的不同，不懂對(duì)方的行業(yè)術(shù)語(yǔ)而造成的障礙

　　D.在溝通過(guò)程中，接受者會(huì)根據(jù)自己的需要、動(dòng)機(jī)、經(jīng)驗(yàn)、背景及其個(gè)人特點(diǎn),有選擇地去看或去聽(tīng)信息

　　E.如果交往雙方存在偏見(jiàn)，各持不同的態(tài)度，也會(huì)造成溝通障礙

　　19、在決策的程序中，對(duì)決策評(píng)估選優(yōu)要堅(jiān)持的要求包括

　　A.要以目標(biāo)為準(zhǔn)繩

　　B.方案選優(yōu)要堅(jiān)持整體原則

　　C.目標(biāo)必須是具體的

　　D.要從客觀實(shí)際出發(fā)來(lái)評(píng)估選優(yōu)方案

　　E.要堅(jiān)持民主集中制的原則

　　20、關(guān)于團(tuán)隊(duì)與群體的區(qū)別表述正確的有

　　A.團(tuán)隊(duì)有明確的領(lǐng)導(dǎo)人

　　B.群體的目標(biāo)必須跟組織目標(biāo)保持一致

　　C.團(tuán)隊(duì)的協(xié)作性是中等程度的

　　D.群體的領(lǐng)導(dǎo)者要負(fù)很大的責(zé)任

　　E.團(tuán)隊(duì)成員的技能是相互補(bǔ)充的

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