2018福建廈門高崎出入境邊防檢查站招聘8人簡章

　　高崎出入境邊防檢查站因工作需要，擬向社會公開招聘非在編雇用人員�，F(xiàn)將有關招聘事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　本次擬招聘的非在編雇用人員共8人：主要擔負高崎國際機場(T3航站樓)旅客檢查現(xiàn)場的驗證通道、卡口等場所的引導、服務及后臺支持等輔助類崗位工作。

　　二、招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;具有良好的職業(yè)道德;愿意履行邊檢機關編外用工義務，安心工作;身體健康且能勝任崗位工作;具備崗位要求的資格或能力。

　　2、大專及以上學歷;專業(yè)不限。

　　3、年齡在18周歲以上、40周歲以下。

　　4、身心健康，體貌端莊，左右眼矯正視力均在1.0以上，五官端正，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲，無明顯生理缺陷及特征。其它體檢項目參照國家規(guī)定的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的項目和標準執(zhí)行。

　　5、有專長或技能者優(yōu)先。

　　6、受過刑事處罰或者治安管理處罰、有較為嚴重的個人不良信用記錄、因違紀違規(guī)被開除辭退解聘的人員，以及本人家庭成員或近親屬被判處刑罰，本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或人事其他危害國家安全活動的人員，不符合本崗位招聘條件。

　　三、用工形式及待遇

　　錄用后與廈門高新人才開發(fā)有限公司簽訂勞動合同，合同期三年(試用期四個月)，合同期滿后表現(xiàn)良好的可續(xù)簽。工資待遇參照廈門市直機關非在編雇用人員輔助崗位工資標準發(fā)放，并享受五險一金(失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、生育保險，公積金)，食宿自理。

　　工作時間根據(jù)所在單位的勤務進行安排。享受勞動法規(guī)定的假期，工作時間滿1年以上的可享受帶薪年休假，其中工作已滿1年不滿10年的，年休假5天。

　　四、招聘程序及時間安排

　　1、報名及資格審查(9月11日至9月20日)。本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行，報名時須自行下載并詳細填寫報名表(需貼1寸正面免冠彩色近照)，并附個人自薦材料(500字以內(nèi))，同時需提供材料：身份證、學歷證書及技能證書等相關材料的原件、復印件。

　　2、公布進入面試人員名單(9月20日前)。報名人員通過初步資格審查后，進入面試。市人才服務中心將通過郵件等形式通知有關具體事項。

　　3、面試(9月27日前)。面試前將進行詳細資格審查，參加面試人員需攜帶資料：身份證、學歷證書及技能證書等相關材料的原件。面試主要測試綜合能力和素質，面試滿分100分。

　　4、體檢(10月10日前)。按考生總成績由高到低確定人員，體檢費用自理，具體時間地點電話通知。

　　5、政審及辦理錄用手續(xù)(10月20日前)。

　　工作日咨詢電話：0592-5797823(高崎邊檢站政治處)

　　報名地址：廈門市思明區(qū)湖濱東路319號A座三樓廈門高新人才開發(fā)公司前臺。

　　附件下載：高崎出入境邊防檢查站非在編雇用人員報名表

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獲取2019年公務員報名

下載公務員職位表下載

獲取公務員面試公告

獲取歷年公考真題試卷

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