91工程建設(shè)監(jiān)理規(guī)劃一般包括的內(nèi)容有(　　)。

　　A.監(jiān)理工作范圍

　　B.監(jiān)理工作內(nèi)容

　　C.監(jiān)理實(shí)施細(xì)則

　　D.監(jiān)理工作依據(jù)

　　E.監(jiān)理工作目標(biāo)

　　參考答案：A,B,D,E

　　參考解析：

　　【考點(diǎn)】工程建設(shè)監(jiān)理規(guī)劃。

　　【解析】工程建設(shè)監(jiān)理規(guī)劃一般包括以下內(nèi)容：(1)建設(shè)工程概況;(2)監(jiān)理工作范圍;(3)監(jiān)理工作內(nèi)容;(4)監(jiān)理工作目標(biāo);(5)監(jiān)理工作依據(jù);(6)項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的組織形式;(7)項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的人員配備計(jì)劃;(8)項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的人員崗位職責(zé);(9)監(jiān)理工作程序;(10)監(jiān)理工作方法及措施;(11)監(jiān)理工作制度;(12)監(jiān)理設(shè)施。

　　因此，正確選項(xiàng)是ABDE。

　　92索賠意向通知，應(yīng)包括的內(nèi)容有(　　)。

　　A.索賠事件發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)

　　B.索賠事件的發(fā)展動(dòng)態(tài)

　　C.要求費(fèi)用或工期補(bǔ)償?shù)臄?shù)量

　　D.承包人為該索賠事件付出的努力和附加開(kāi)支計(jì)算E.索賠依據(jù)和理由

　　參考答案：A,B,E

　　參考解析：

　　【考點(diǎn)】索賠意向通知的內(nèi)容。

　　【解析】索賠意向通知要簡(jiǎn)明扼要地說(shuō)明索賠事由發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、簡(jiǎn)單事實(shí)情況描述和發(fā)展動(dòng)態(tài)、索賠依據(jù)和理由、索賠事件的不利影響等。

　　因此，正確選項(xiàng)是ABE。

　　93企業(yè)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理時(shí)，其采取的風(fēng)險(xiǎn)管理方法應(yīng)符合(　　)的要求。

　　A.公眾利益

　　B.有關(guān)法規(guī)

　　C.社會(huì)發(fā)展

　　D.人身安全

　　E.環(huán)境保護(hù)

　　參考答案：A,B,D,E

　　參考解析：

　　【考點(diǎn)】風(fēng)險(xiǎn)管理。

　　【解析】風(fēng)險(xiǎn)管理是為了達(dá)到一個(gè)組織的既定目標(biāo)，而對(duì)組織所承擔(dān)的各種風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管理的系統(tǒng)過(guò)程，其采取的方法應(yīng)符合公眾利益、人身安全、環(huán)境保護(hù)以及有關(guān)法規(guī)的要求。

　　因此，正確選項(xiàng)是ABDE。

　　94建設(shè)工程安全施工的處理原則包括事故原因未查清不放過(guò)、周?chē)罕姏](méi)有受到教育不放過(guò)以及(　　)。

　　A.事故受害人沒(méi)有獲得賠償不放過(guò)

　　B.事故責(zé)任人未受到處理不放過(guò)

　　C.事故沒(méi)有制定切實(shí)可行的整改措施不放過(guò)

　　D.事故處理結(jié)構(gòu)沒(méi)有得到反饋不放過(guò)

　　E.事故經(jīng)過(guò)沒(méi)有形成檔案不放過(guò)

　　參考答案：B,C

　　參考解析：

　　【考點(diǎn)】建設(shè)工程安全事故的處理原則。

　　【解析】一旦事故發(fā)生，通過(guò)應(yīng)急預(yù)案的實(shí)施，盡可能防止事態(tài)的擴(kuò)大和減少事故的損失。通過(guò)事故處理程序，查明原因，制定相應(yīng)的糾正和預(yù)防措施，避免類(lèi)似事故的再次發(fā)生。事故處理的原則(“四不放過(guò)”原則)。

　　國(guó)家對(duì)發(fā)生事故后的“四不放過(guò)”處理原則，其具體內(nèi)容如下：

　　(1)事故原因未查清不放過(guò)

　　要求在調(diào)查處理傷亡事故時(shí)，首先要把事故原因分析清楚，找出導(dǎo)致事故發(fā)生的真正原因，未找到真正原因決不輕易放過(guò)。直到找到真正原因并搞清各因素之間的因果關(guān)系才算達(dá)到事故原因分析的目的。

　　(2)事故責(zé)任人未受到處理不放過(guò)

　　這是安全事故責(zé)任追究制的具體體現(xiàn)，對(duì)事故責(zé)任者要嚴(yán)格按照安全事故責(zé)任追究的法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理;不僅要追究事故直接責(zé)任人的責(zé)任，同時(shí)要追究有關(guān)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。當(dāng)然，處理事故責(zé)任者必須謹(jǐn)慎，避免事故責(zé)任追究的擴(kuò)大化。

　　(3)事故責(zé)任人和周?chē)罕姏](méi)有受到教育不放過(guò)使事故責(zé)任者和廣大群眾了解事故發(fā)生的原因及所造成的危害，并深刻認(rèn)識(shí)到搞好安全生產(chǎn)的重要性，從事故中吸取教訓(xùn)，提高安全意識(shí)，改進(jìn)安全管理工作。

　　(4)事故沒(méi)有制定切實(shí)可行的整改措施不放過(guò)

　　必須針對(duì)事故發(fā)生的原因，提出防止相同或類(lèi)似事故發(fā)生的切實(shí)可行的預(yù)防措施，并督促事故發(fā)生單位加以實(shí)施。只有這樣，才算達(dá)到了事故調(diào)查和處理的最終目的。

　　因此，正確選項(xiàng)是BC。

　　95在某工程網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃中，工作A的最早開(kāi)始時(shí)間和最遲開(kāi)始時(shí)間分別為第5天和第7天，工作A有3項(xiàng)緊后工作，它們的最早開(kāi)始時(shí)間分別為第14天，第17天，第19天，且其中一項(xiàng)工作僅有一項(xiàng)緊前工作。則下列選項(xiàng)正確的有(　　)。

　　A.工作A的自由時(shí)差為0天

　　B.工作A的持續(xù)時(shí)間為9天

　　C.工作A的自由時(shí)差為2天

　　D.工作A的總時(shí)差為2天

　　E.工作A的三項(xiàng)緊后工作必有一項(xiàng)關(guān)鍵工作

　　參考答案：A,B,D

　　參考解析：

　　【考點(diǎn)】網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃中時(shí)間參數(shù)的計(jì)算。

　　【解析】由于ESA=5，LSA=7，因此TFA=2，另外，A有3項(xiàng)緊后工作，它們的最早開(kāi)始時(shí)間分別為第14天，第17天，第19天，且其中一項(xiàng)工作僅有一項(xiàng)緊前工作，則EFA=14，即三項(xiàng)緊后工作最早開(kāi)始時(shí)間的最小值，F(xiàn)FA=14-14=0，TA=14-5=9，至于工作A的三項(xiàng)緊后工作可以都是非關(guān)鍵工作。

　　因此，正確選項(xiàng)是ABD。

　　96按照索賠當(dāng)事人分類(lèi)，索賠可分為(　　)之間索賠。

　　A.承包人與保險(xiǎn)人

　　B.發(fā)包人與承包人

　　C.承包人與分包人

　　D.承包人與供貨人

　　E.發(fā)包人與分包人

　　參考答案：A,B,C,D

　　參考解析：

　　【考點(diǎn)】索賠的分類(lèi)。

　　【解析】按索賠有關(guān)當(dāng)事人分類(lèi)：

　　(1)承包人與發(fā)包人之間的索賠;

　　(2)承包人與分包人之間的索賠;

　　(3)承包人或發(fā)包人與供貨人之間的索賠;

　　(4)承包人或發(fā)包人與保險(xiǎn)人之間的索賠。

　　因此，正確選項(xiàng)是ABCD。

　　97供貨方的項(xiàng)目管理目標(biāo)，包括(　　)。

　　A.成本目標(biāo)

　　B.進(jìn)度目標(biāo)

　　C.安全目標(biāo)

　　D.質(zhì)量目標(biāo)

　　E.環(huán)保目標(biāo)

　　參考答案：A,B,D

　　參考解析：

　　【考點(diǎn)】供貨方項(xiàng)目管理的目標(biāo)和任務(wù)。

　　【解析】供貨方作為項(xiàng)目建設(shè)的一個(gè)參與方，其項(xiàng)目管理主要服務(wù)于項(xiàng)目的整體利益和供貨方本身的利益，其項(xiàng)目管理的目標(biāo)包括供貨方的成本目標(biāo)、供貨的進(jìn)度目標(biāo)和供貨的質(zhì)量目標(biāo)。選項(xiàng)A、B、D都屬于供貨方的項(xiàng)目管理目標(biāo)。

　　因此，正確選項(xiàng)是ABD。

　　98建設(shè)工程項(xiàng)目進(jìn)度控制的措施，包括(　　)。

　　A.組織措施

　　B.管理措施

　　C.經(jīng)濟(jì)措施

　　D.技術(shù)措施

　　E.領(lǐng)導(dǎo)措施

　　參考答案：A,B,C,D

　　參考解析：

　　【考點(diǎn)】建設(shè)工程項(xiàng)目進(jìn)度控制的措施。

　　【解析】建設(shè)工程項(xiàng)目進(jìn)度控制的措施包括組織、管理、經(jīng)濟(jì)、技術(shù)措施。

　　因此，正確選項(xiàng)是ABCD。

　　99在項(xiàng)目的實(shí)施階段，項(xiàng)目總進(jìn)度應(yīng)包括(　　)。

　　A.設(shè)計(jì)前準(zhǔn)備階段的工作進(jìn)度

　　B.設(shè)計(jì)工作進(jìn)度

　　C.工程物資采購(gòu)工作進(jìn)度

　　D.分包商進(jìn)場(chǎng)進(jìn)度

　　E.機(jī)械設(shè)備進(jìn)場(chǎng)進(jìn)度

　　參考答案：A,B,C

　　參考解析：

　　【考點(diǎn)】項(xiàng)目總進(jìn)度目標(biāo)論證的工作內(nèi)容。

　　【解析】在項(xiàng)目的實(shí)施階段，項(xiàng)目總進(jìn)度應(yīng)包括：

　　(1)設(shè)計(jì)前準(zhǔn)備階段的工作進(jìn)度;

　　(2)設(shè)計(jì)工作進(jìn)度;

　　(3)招標(biāo)工作進(jìn)度;

　　(4)施工前準(zhǔn)備工作進(jìn)度;

　　(5)工程施工和設(shè)備安裝進(jìn)度;

　　(6)工程物資采購(gòu)工作進(jìn)度;

　　(7)項(xiàng)目動(dòng)用前的準(zhǔn)備工作進(jìn)度等。

　　因此，正確選項(xiàng)是ABC。

　　100關(guān)于施工企業(yè)勞動(dòng)用工和工資支付管理的說(shuō)法，正確的有(　　)。

　　A.對(duì)企業(yè)自有職工的管理是各級(jí)政府主管部門(mén)明令必須加強(qiáng)管理的重點(diǎn)對(duì)象

　　B.目前我國(guó)施工企業(yè)勞動(dòng)用工大致有企業(yè)自有職工、勞務(wù)分包企業(yè)用工和施工企業(yè)直接雇傭的短期用工三種情況

　　C.勞務(wù)分包企業(yè)不得使用未簽訂勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者

　　D.建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)至少每月向勞動(dòng)者支付一次工資，且支付部分不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)、E.建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)將工資直接發(fā)放給勞動(dòng)者本人

　　參考答案：B,C,D,E

　　參考解析：

　　【考點(diǎn)】施工企業(yè)勞動(dòng)用工和工資支付管理。

　　【解析】勞務(wù)分包企業(yè)用工和施工企業(yè)直接雇傭的短期用工，俗稱(chēng)農(nóng)民工，是目前施工企業(yè)勞務(wù)用工的主力軍。對(duì)這部分用工的管理存在問(wèn)題較多，是各級(jí)政府主管部門(mén)明令必須加強(qiáng)管理的重點(diǎn)對(duì)象。

　　目前，我國(guó)施工企業(yè)勞動(dòng)用工大致有三種情況：(1)企業(yè)自有職工;(2)勞務(wù)分包企業(yè)用工;(3)施工企業(yè)直接雇用的短期用工。勞務(wù)分包企業(yè)不得使用未簽訂勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者。施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)至少每月向勞動(dòng)者支付一次工資，且支付部分不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)將工資直接發(fā)放給勞動(dòng)者本人。

　　因此，正確選項(xiàng)是BCDE。

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