從圓的變形看新型公務員面試人際關系題

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　　在面試中綜合分析和人際關系類題是考試主力。其中，對于傳統(tǒng)的人際交往而言，考生的作答較為寬泛和套路，很難答出新意和亮點，再加上對于公務員而言，人際交往又是必備能力。因此，從今年的出題來看，將傳統(tǒng)的人際關系用新穎的圓形關系表現(xiàn)出來，可謂是舊瓶裝新酒。而對于考生而言，以淡然心態(tài)處之即可。下面就如何作答具體說明：

　　【例題】兩個圓，有的是相交，有的是完全分開，有的是包含不相切，有的是包含相切的，讓你談談分別是代表什么關系，并且談談和同事的理想狀態(tài)是哪種?

　　【參考答案】

　　作答本題只需要三步即可：

　　第一步，審題。很多考生面對圖片就會出現(xiàn)慌亂的情緒，本題的圖片相對而言簡單易懂，屬于中學數(shù)學范疇，所以考生切莫被出題形式嚇到，自我否定。兩方面審題即可：一方面，問數(shù)，共兩問。另一方面，兩個圓之間的關系象征與同事的關系。

　　第二步，分析。相交的圓，代表有一定的交集，但是并非完全融合，體現(xiàn)了相交的同時也要相互獨立。完全分開的圓，代表與同事之間各自工作，并無合作。而包含關系，就像領導與下屬的關系一樣，領導像大圓，下屬像小圓，二者不相切意味著沒有交流，二者相切意味著有共同的交流與溝通。而真正與同事之間的健康關系，必須是協(xié)調(diào)、合作、共享、進步而又相互獨立的，所以最佳理想關系是相交的圓。

　　第三步，答題。先回答第一問，解釋本題四種關系，“各位考官，這四張圖形象的展現(xiàn)了兩圓之間的關系。相交，代表又相交又獨立。完全分開，就像兩個各自獨立的個體，沒有任何交集。包含關系中的大圓象征領導，小圓象征著下屬，所以相切意味著有交點，不相切意味著領導下屬都未盡其責�！痹倩卮鸬诙䥺�，“我和同事之間的理想狀態(tài)是既相交又相獨立的相交圓關系。首先，同事關系講究團結和合作。就像習近平總書記在2017年新年賀詞中所言，上下同欲者勝。只有萬眾一心，才能其利斷金。只有與同事之間、與兄弟部門之間精誠合作，才能更高效的完成工作。而同事之間，在合作中也會遇到一切交叉，而對于這些就需要同事間相互商量，共同協(xié)商，不可擅自主張。其次，同事合作也要職責清晰。就像兩個圓一樣，有各自的空間。屬于本職內(nèi)的工作，盡力完成，做到到位而不缺位，補位而不越位。作為同事，在日常交流中，應當將感情與職責分開，各司其職，共同進步。而團結并不意味著拉幫結派，而是可以在距離產(chǎn)生美。最后，實現(xiàn)理想關系，需要善于學習和思考。習總書記說，學習學習再學習，實踐實踐再實踐。每個人身上都有優(yōu)點，值得我們學習。相反，每個人身上都有不足，需要我們?nèi)ケ苊�。就像，《論語》所言，擇其善者而從之，其不善者而改之。只有與同事之間做到優(yōu)勢互補，才能不斷提高和完善自己。”

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