2018公務(wù)員面試熱點：子女一定要給父母交生活費嗎?

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　　【熱點概述】

　　23日中午，記者采訪到一個女孩，她叫周楊(化名)，24歲，家住北碚，剛剛從北碚區(qū)一家教育公司辭職。周揚說，自己之前任職的教育公司，是媽媽的朋友開的。專科畢業(yè)后，周楊一直沒有找到滿意工作，父母便商量著送周楊去朋友公司工作，一干就是一年。在公司，周楊負責會計工作，一個月稅后拿到手3500元。周洋說，對于一個住在家里的女生，這點錢差不多也就夠自己和朋友吃飯聚會逛逛街等日常消費。工作一年下來，周洋幾乎沒有存款。

　　她說自己性格活潑，根本不喜歡文職類工作，她想辭職去做銷售類工作。但是父母對自己完全不理解，不贊成。

　　父母的不理解反而加劇了周楊想辭職的想法。上個月，她瞞著父母辦理了離職手續(xù)。當父母知道她辭職的消息時讓父母很惱怒。跟父母吵架第三天，周楊爸爸提出：“你要出去找工作可以，但是你只要住在家里，就必須每個月交1000元生活費�！�

　　【模擬命題】

　　年輕人畢業(yè)后該不該給父母生活費，你怎么看?

　　【參考答案】

　　雖然這個故事是發(fā)生在周揚身上但也和我們的生活息息相關(guān)，從中反映出來的問題讓專家陷入了深深的沉思。

　　這篇材料講述的是周揚辭掉了父母為自己安排的工作，父母一氣之下提出讓周揚每月交生活費的事情。其實父母這么做雖然有很多不合理的地方但也是可以理解的，一方面，剛剛畢業(yè)的周揚一直找不到“滿意”的工作，父母看她眼高手低、不切實際，替她著急，無奈之下才幫助她的;另一方面，對于剛畢業(yè)的�？粕鷣碚f，其實每個月3500塊錢的工資其實也不低。因此，父母提出每個月上交1000生活費都來源于對孩子的生氣與不放心，說到底父母還是心疼自己孩子沒有一份穩(wěn)定的工作養(yǎng)活自己，在當今競爭激烈的環(huán)境下落得被淘汰的境遇。相反來看周揚，她只會抒發(fā)生活不易的苦楚，不想依靠父母的力量，但又無法找到能養(yǎng)活自己的工作讓父母放心，在這個畢業(yè)一年的女孩身上也有著不獨立，只說不做不會腳踏實地去奮斗。

　　專家認為這個問題是嚴重的，需要大家引起重視的，因此專家有如下幾點建議：

　　1、作為父母應(yīng)該合理看待孩子的學業(yè)，事業(yè)，婚姻等問題，積極溝通要及時取孩子的想法，在為孩子提供意見，建立良好的家庭氛圍，也可以更好的幫助孩子找準方向，發(fā)展自己。

　　2、為當下青年人，一方面，應(yīng)該通過學校努力學習，工作中積累經(jīng)驗提升自己的能力，樹立一個目標不斷的努力、自立自強、腳踏實地做一個有責任感的人;另一方面，要懂得父母的良苦用心，積極和父母進行溝通，做一個孝敬父母的人。

　　3、在社會中媒體可以播放一些正面典型人物事跡來引導當下的年輕人在謀求工作時一定要有一個準確的目標，同時也要孝敬老人，一起打造一個溫暖和諧的社會。

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