2013社會(huì)工作者《初級(jí)綜合能力》模擬試卷(2)

　　第41題 研究假設(shè)通常可以采取(　)兩種形式。

　　A. 必要式假設(shè)和充分式假設(shè)

　　B. 條件式假設(shè)和差異式假設(shè)

　　C. 規(guī)范式假設(shè)和條件式假設(shè)

　　D. 差異式假設(shè)和必要式假設(shè)

　　【正確答案】：B 【答案】B

　　【解析】假設(shè)是兩個(gè)變量之間的關(guān)系假定。研究者可以根據(jù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、考察信息、資料回顧等方法，提煉所需探討的變量關(guān)系。研究假設(shè)通�？梢圆捎脳l件式和差異式兩種形式。研究者應(yīng)該根據(jù)實(shí)際研究的目標(biāo)，提出合適的研究假設(shè)。

　　第42題 小組組員對(duì)小組產(chǎn)生認(rèn)同的階段是(　)。

　　A. 工作準(zhǔn)備階段

　　B. 工作開始階段

　　C. 中期轉(zhuǎn)折階段

　　D. 后期成熟階段

　　【正確答案】：B 【答案】B

　　【解析】從第一次聚會(huì)起，小組工作就進(jìn)入了開始的階段。這一階段是小組組員之間、社會(huì)工作者與小組組員之間關(guān)系建構(gòu)的階段，是小組組員對(duì)小組產(chǎn)生認(rèn)同的階段，也是小組規(guī)范化的階段，所以特別重要。

　　第43題 清華大學(xué)學(xué)校社會(huì)工作者招募二十名高考狀元，就如何提高學(xué)習(xí)動(dòng)力，提出自己的經(jīng)驗(yàn)，運(yùn)用互動(dòng)模式開展小組工作。下列說法正確的是(　)。

　　A. 互動(dòng)模式旨在幫助組員了解、認(rèn)識(shí)和探索自己

　　B. 在互動(dòng)模式中組員一般來自行為出現(xiàn)問題的人群

　　C. 互動(dòng)模式強(qiáng)調(diào)組員問的平等以及個(gè)體獨(dú)立性

　　D. 互動(dòng)模式主要幫助組員學(xué)習(xí)新知識(shí)和新方法

　　【正確答案】：A 【答案】A

　　【解析】互動(dòng)模式又稱交互模式或互惠模式，是基于人與環(huán)境和人際之間的關(guān)系而建立的一種小組模式，旨在通過組員之間、組員與小組及社會(huì)環(huán)境之間、小組與社會(huì)環(huán)境之間的互動(dòng)關(guān)系，促使組員在小組這個(gè)共同體的相互依存中成長，增強(qiáng)組員的社會(huì)功能，提升其發(fā)展能力�；�動(dòng)模式中組員沒有固定概念，只要有需要的人都可以參加;互動(dòng)模式強(qiáng)調(diào)相互依賴，不強(qiáng)調(diào)個(gè)體獨(dú)立;互動(dòng)模式屬于小組工作中教育小組的工作內(nèi)容。

　　第44題 被督導(dǎo)者被認(rèn)為是學(xué)生或受教育者，在具體實(shí)務(wù)服務(wù)中，督導(dǎo)者負(fù)責(zé)部分工作。在專業(yè)方面，督導(dǎo)者承擔(dān)更多責(zé)任。這種督導(dǎo)類型是(　)。

　　A. 管理式督導(dǎo)

　　B. 咨詢式督導(dǎo)

　　C. 訓(xùn)練式督導(dǎo)

　　D. 師徒式督導(dǎo)

　　【正確答案】：C 【答案】C

　　【解析】一般而言，社會(huì)工作督導(dǎo)的類型有四種，即師徒式督導(dǎo)、訓(xùn)練式督導(dǎo)、咨詢式督導(dǎo)、管理式督導(dǎo)。其中，在訓(xùn)練式督導(dǎo)中，被督導(dǎo)者被認(rèn)為是學(xué)生或受教育者，在具體實(shí)務(wù)服務(wù)中，督導(dǎo)者負(fù)責(zé)部分工作。訓(xùn)練式督導(dǎo)同師徒式督導(dǎo)較為一致的是也強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)過程，焦點(diǎn)集中在一般議題上，但在專業(yè)方面，督導(dǎo)者承擔(dān)更多責(zé)任。

　　第45題 社會(huì)工作研究以(　　)及其問題或需要為主要對(duì)象。

　　A. 弱勢(shì)群體

　　B. 失業(yè)群體

　　C. 貧困群體

　　D. 大眾群體

　　【正確答案】：A 【答案】A【解析】社會(huì)工作研究以弱勢(shì)群體及其問題或需要為主要對(duì)象。

　　第46題 行為治療模式的核心特點(diǎn)是(　)。

　　A. 注重服務(wù)對(duì)象行為評(píng)估

　　B. 強(qiáng)調(diào)個(gè)案輔導(dǎo)關(guān)系

　　C. 關(guān)注服務(wù)對(duì)象行為修正

　　D. 實(shí)施行為修正計(jì)劃

　　【正確答案】：C 【答案】C

　　【解析】行為修正是指具體制訂和實(shí)施行為修正計(jì)劃的過程。關(guān)注服務(wù)對(duì)象行為的修正，這是行為治療模式的核心特點(diǎn)。它通常需要完成三項(xiàng)主要任務(wù)：①確定行為修正的目標(biāo)，明確需要改變的行為或者需要學(xué)習(xí)的新的行為;②選擇行為修正的治療技術(shù);③實(shí)施行為修正計(jì)劃。

　　第47題 在地區(qū)發(fā)展模式中，過程目標(biāo)和任務(wù)目標(biāo)的關(guān)系是(　)。

　　A. 相輔相成

　　B. 由高至低

　　C. 各自獨(dú)立

　　D. 由主至次

　　【正確答案】：A 【答案】A

　　【解析】在地區(qū)發(fā)展模式中，過程目標(biāo)和任務(wù)目標(biāo)相輔相成，相互促進(jìn)。重視過程目標(biāo)并不等于排除任務(wù)目標(biāo)。實(shí)際上，如果實(shí)質(zhì)的問題得不到解決，過程目標(biāo)也不能達(dá)到成效。因此，兩方面的目標(biāo)是相輔相成且相互促進(jìn)的。

　　第48題 國際社會(huì)工作界認(rèn)同的社會(huì)工作價(jià)值觀中“服務(wù)”指的是(　　)。

　　A. 社會(huì)工作者應(yīng)當(dāng)超越個(gè)人利益為他人提供專業(yè)服務(wù)

　　B. 社會(huì)工作者追求社會(huì)變革，特別是與弱勢(shì)群體一起努力，并代表他們尋求社會(huì)變革

　　C. 社會(huì)工作者對(duì)每個(gè)人都給予關(guān)心和尊重，意識(shí)到個(gè)體的差異和文化及種族上的多元性

　　D. 社會(huì)工作者始終意識(shí)到專業(yè)的使命、價(jià)值觀、倫理原則和倫理標(biāo)準(zhǔn)，并用與之相適應(yīng)的方式開展實(shí)際工作

　　【正確答案】：A 【答案】A【解析】總體而言，目前國際社會(huì)工作界把社會(huì)工作價(jià)值觀歸納為六個(gè)方面：①服務(wù)大眾，社會(huì)工作者應(yīng)當(dāng)將服務(wù)社會(huì)中有需要的困難人群作為自己的首要任務(wù)，要超越個(gè)人利益為社會(huì)大眾提供專業(yè)的社會(huì)服務(wù);②踐行社會(huì)公正;③強(qiáng)調(diào)服務(wù)對(duì)象個(gè)人的尊嚴(yán)和價(jià)值;④注重服務(wù)中人與人之間關(guān)系的重要性;⑤待人真誠和守信;⑥注重能力培養(yǎng)和再學(xué)習(xí)。

　　第49題 針對(duì)不同人群的需要而開展的“體驗(yàn)小組”屬于(　　)。

　　A. 成長小組

　　B. 治療小組

　　C. 教育小組

　　D. 支持小組

　　【正確答案】：A 【答案】A【解析】典型的成長小組是針對(duì)不同人群的需要而開展的“體驗(yàn)小組”，如青少年的野外拓展訓(xùn)練營。

　　第50題 下列關(guān)于社會(huì)工作價(jià)值觀的說法中，正確的是(　)。

　　A. 社會(huì)工作者受過專業(yè)訓(xùn)練，知道什么是最佳服務(wù)方法，無須向服務(wù)對(duì)象說明

　　B. 社會(huì)工作者如果認(rèn)為披露服務(wù)對(duì)象個(gè)人信息和隱私有助服務(wù)工作的話，可以不必事先取得服務(wù)對(duì)象同意

　　C. 社會(huì)工作者在任何情況下應(yīng)該對(duì)服務(wù)對(duì)象的信息保密

　　D. 如果服務(wù)對(duì)象的決定可能危及自身或他人生命安全，社會(huì)工作者不必恪守服務(wù)對(duì)象自決原則

　　【正確答案】：D 【答案】D

　　【解析】A項(xiàng)，在服務(wù)過程中，社會(huì)工作者應(yīng)當(dāng)與服務(wù)對(duì)象建立積極和良性的溝通交流關(guān)系，彼此分享和相互幫助;B項(xiàng)，未經(jīng)服務(wù)對(duì)象同意或允許，社會(huì)工作者不得向第三方透露涉及服務(wù)對(duì)象個(gè)人身份資料和其他可能危害服務(wù)對(duì)象權(quán)益的隱私信息;C項(xiàng)，除非在特別情況下必須透露有關(guān)信息時(shí)，社會(huì)工作者應(yīng)向機(jī)構(gòu)或有關(guān)部門報(bào)告，并告知服務(wù)對(duì)象有限度公開隱私信息的必要性及采取相關(guān)保護(hù)措施。

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