四、不定項選擇題(本類題共12小題，每小題2分，共24分。每小題備選答案中，有一個或一個以上符合題意的正確答案，每小題全部選對得滿分，少選得相應(yīng)分值，多選、錯選、不選均不得分。)

　　【資料1】

　　2007年1月1日，大學(xué)畢業(yè)的張某進入甲公司工作，雙方簽訂了5年期限勞動合同，工資3000元/月。甲公司是丁某和王某于2005年1月1日設(shè)立的私營企業(yè)，在設(shè)立時即采用勞動合同制。

　　(1)2010年1月1日，張某與甲公司約定，甲公司將張某送去美國進行技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)費用為10萬元，張某培訓(xùn)回來后需要在甲公司工作5年，如張某違反約定，需向甲公司承擔(dān)違約責(zé)任。甲公司與張某對此再無其他約定。

　　(2)因張某在甲公司表現(xiàn)良好，在5年期限勞動合同到期后，甲公司又與張某重新簽訂了5年期限的勞動合同，工資漲為5000元/月。

　　(3)截止到2014年1月1日，張某已經(jīng)連續(xù)在甲公司工作7年。2014年8月，張某想陪家人去英國旅游，于是擬休年假。

　　(4)張某休年假回來后，因積攢了大量工作，于是公司安排張某在9月27日(星期六)和10月1日(國慶節(jié))加班。

　　要求：

　　根據(jù)上述資料，不考慮其他因素，分析回答下列小題。

　　1.根據(jù)本題要點(1)所提示的內(nèi)容，下列選項的表述中，不正確的是( )。

　　A.如果合同期限屆滿，甲公司與張某約定的服務(wù)期尚未到期的，勞動合同應(yīng)當(dāng)順延至服務(wù)期滿

　　B.如張某培訓(xùn)歸來在甲公司工作2年后，因丙公司給的報酬更高一些跳槽至丙公司，甲公司最多可要求張某支付10萬元違約金

　　C.如張某因甲公司不按時足額支付勞動報酬而解除與甲公司的勞動合同，則無需向甲公司支付違約金

　　D.即使張某與甲公司約定了服務(wù)期，也不影響按照正常的工資調(diào)整機制提高張某在服務(wù)期間的勞動報酬

　　2.根據(jù)本題要點(2)所提示的內(nèi)容，如張某在甲公司工作到2017年1月1日，又要重新簽訂勞動合同，此時張某想簽訂無固定期限勞動合同。下列選項中，能成為張某主張簽訂無固定期限勞動合同的法律依據(jù)的是( )。

　　A.勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年

　　B.用人單位初次實行勞動合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時，勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年

　　C.連續(xù)訂立兩次固定期限勞動合同，且勞動者無違反規(guī)定情形，續(xù)訂勞動合同

　　D.勞動者連續(xù)在本單位工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年

　　3.根據(jù)本題要點(3)所提示內(nèi)容，如張某無不能休年假情形，則張某可休年假( )。

　　A.5天

　　B.10天

　　C.15天

　　D.20天

　　4.根據(jù)本題要點(4)所提示內(nèi)容，下列選項關(guān)于甲公司向張某支付加班費的表述中，不正確的是( )。

　　A.9月27日，如不能安排補休，甲公司應(yīng)向張某支付不低于其日工資150%的加班費

　　B.9月27日，如不能安排補休，甲公司應(yīng)向張某支付不低于其日工資200%的加班費

　　C.10月1日，甲公司應(yīng)向張某支付不低于其日工資250%的加班費

　　D.10月1日，甲公司應(yīng)向張某支付不低于其日工資300%的加班費

　　【資料2】

　　甲企業(yè)為增值稅小規(guī)模納稅人，2014年11月發(fā)生如下經(jīng)營業(yè)務(wù)：

　　(1)進口一臺機器設(shè)備，支付貨價30000元，支付貨物運抵我國關(guān)境內(nèi)輸入地點起卸前的運費和保險費共計10000元，支付給賣方的傭金2000元。

　　(2)進口一批化妝品，海關(guān)審定的關(guān)稅完稅價格為40000元，取得海關(guān)進口增值稅專用繳款書和消費稅完稅憑證。

　　(3)銷售自己使用過的一批包裝物，取得含稅銷售收入61800元。

　　(4)銷售境內(nèi)一棟不動產(chǎn)，取得銷售收入50萬元，該不動產(chǎn)系抵債所得，抵債時該不動產(chǎn)作價30萬元。

　　已知：機器設(shè)備的關(guān)稅稅率為20%、化妝品的關(guān)稅稅率為50%、消費稅稅率為30%、銷售不動產(chǎn)的營業(yè)稅稅率為5%。

　　要求：根據(jù)上述資料，回答下列問題。

　　1.甲企業(yè)進口機器設(shè)備應(yīng)繳納的關(guān)稅為( )元。

　　A.6400

　　B.6000

　　C.8000

　　D.8400

　　2.甲企業(yè)進口化妝品，應(yīng)繳納的下列稅金中，正確的是( )。

　　A.應(yīng)繳納進口關(guān)稅42857.14元

　　B.應(yīng)繳納進口增值稅14571.43元

　　C.應(yīng)繳納進口增值稅2571.43元

　　D.應(yīng)繳納進口消費稅25714.29元

　　3.下列各項中，計算正確的有( )。

　　A.銷售自己使用過的包裝物，應(yīng)繳納增值稅1200元

　　B.銷售自己使用過的包裝物，應(yīng)繳納增值稅1800元

　　C.銷售不動產(chǎn)，應(yīng)繳納營業(yè)稅10000元

　　D.銷售不動產(chǎn)，應(yīng)繳納營業(yè)稅25000元

　　4.下列各項中，屬于城建稅和教育費附加計稅依據(jù)的有( )。

　　A.進口機器設(shè)備實際繳納的關(guān)稅

　　B.進口化妝品實際繳納的消費稅和增值稅

　　C.銷售包裝物實際繳納的增值稅

　　D.銷售不動產(chǎn)實際繳納的營業(yè)稅

　　【資料3】

　　甲企業(yè)為境內(nèi)居民企業(yè)，2014年發(fā)生如下生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)：

　　(1)取得銷售收入1000萬元，與之相配比的銷售成本為200萬元。

　　(2)接受某企業(yè)(增值稅一般納稅人)贈送的原材料，取得的增值稅專用發(fā)票上注明價款5萬元。

　　(3)管理費用30萬元(其中含業(yè)務(wù)招待費10萬元)、銷售費用70萬元(其中含廣告費30萬元、業(yè)務(wù)宣傳費20萬元)。

　　(4)全年發(fā)生財務(wù)費用20萬元，其中含向金融企業(yè)借款的利息支出6萬元(借款金額100萬元，借款年利率6%，借款期限一年)，向非金融企業(yè)借款的利息支出14萬元(借款金額200萬元，借款年利率7%，借款期限一年)。

　　(5)已計入成本費用中的全年實際發(fā)放的合理的工資薪金支出80萬元，實際發(fā)生職工福利費10萬元、職工教育經(jīng)費8萬元、撥繳工會經(jīng)費6萬元。

　　要求：根據(jù)以上資料，回答下列問題。

　　1.該企業(yè)當(dāng)年準(zhǔn)予扣除的管理費用為( )萬元。

　　A.30

　　B.25

　　C.26

　　D.5

　　2.該企業(yè)當(dāng)年準(zhǔn)予扣除的銷售費用為( )萬元。

　　A.50

　　B.150

　　C.70

　　D.25

　　3.該企業(yè)當(dāng)年準(zhǔn)予扣除的財務(wù)費用為( )萬元。

　　A.6

　　B.12

　　C.18

　　D.20

　　4.下列關(guān)于該企業(yè)當(dāng)年三項經(jīng)費的稅務(wù)處理，正確的是( )。

　　A.職工福利費應(yīng)調(diào)減應(yīng)納稅所得額1.2萬元

　　B.職工教育經(jīng)費應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額6萬元

　　C.工會經(jīng)費無需做納稅調(diào)整

　　D.準(zhǔn)予扣除的三項經(jīng)費合計為14.8萬元

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