第二節(jié) 會(huì)計(jì)工作管理體制
一、會(huì)計(jì)工作的行政管理
國務(wù)院財(cái)政部門主管全國的會(huì)計(jì)工作，縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府財(cái)政部門管理本行政區(qū)域內(nèi)的會(huì)計(jì)工作。財(cái)政部門履行的會(huì)計(jì)行政管理職能主要有：
(一)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的制定和組織實(shí)施：最基本
(二)會(huì)計(jì)市場(chǎng)管理：準(zhǔn)入.運(yùn)行.退出.培訓(xùn)
(三)會(huì)計(jì)專業(yè)人才評(píng)價(jià)：各省級(jí)財(cái)政部門負(fù)責(zé)
(四)會(huì)計(jì)監(jiān)督檢查：會(huì)計(jì)工作監(jiān)督主體是財(cái)政部門 內(nèi)容：會(huì)計(jì)信息質(zhì)量檢查.會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查
二、會(huì)計(jì)工作的自律管理
(一)中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)
(二)中國會(huì)計(jì)學(xué)會(huì):學(xué)術(shù)性.專業(yè)性.非營利性
三、單位會(huì)計(jì)工作管理
(一)單位會(huì)計(jì)工作管理的責(zé)任主體：?jiǎn)挝回?fù)責(zé)人
(二)會(huì)計(jì)人員的管理制度：主要包括會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格管理.會(huì)計(jì)人員任職資格.任免.調(diào)遷.評(píng)優(yōu)表彰獎(jiǎng)懲管理.會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格管理.會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育管理等 財(cái)政部門負(fù)責(zé)：會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理.會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格管理.會(huì)計(jì)人員評(píng)優(yōu)表彰獎(jiǎng)懲管理，會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育管理等
(三)會(huì)計(jì)人員的任職資格：必須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書
擔(dān)任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)：除資格證外，還具備會(huì)計(jì)師以上職務(wù)資格或從事會(huì)計(jì)工作3年以上
擔(dān)任總會(huì)計(jì)師：取得會(huì)計(jì)師任職資格后主管一個(gè)單位或者單位內(nèi)一個(gè)重要方面的財(cái)務(wù)工作不少于3年
(四)單位內(nèi)部會(huì)計(jì)管理制度：根據(jù)《會(huì)計(jì)法》和國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，結(jié)合單位類型和內(nèi)部管理的需要，遵循一定的原則制定的，用于規(guī)范單位內(nèi)部會(huì)計(jì)管理工作和會(huì)計(jì)行為的具體制度和管理方法
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