2013國考職位分析：深入淺出看職位　迅速報(bào)國考

　　>>>點(diǎn)擊進(jìn)入2013年國家公務(wù)員考試報(bào)名系統(tǒng)

　　>>>點(diǎn)擊進(jìn)入2013年國家公務(wù)員考試職位庫

　　2012年10月13日，《中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2013年度考試錄用公務(wù)員簡(jiǎn)章》發(fā)布，相信很多考生在面對(duì)12901個(gè)職位的時(shí)候，都會(huì)有種一頭霧水的感覺。距離10月15日正式開始報(bào)名還有不到2天的時(shí)間，為了幫助考生們迅速了解國考職位情況，選擇適合自己的職位，專家第一時(shí)間全方位透析了職位表。

　　綜述：“三高”襲來，誰能百里挑一!

　　今年總體招錄人數(shù)為20839人，招錄職位數(shù)為12901，相比去年增加了2898個(gè)人和2415個(gè)職位，不僅僅是招錄職位和人數(shù)再創(chuàng)新高，增長(zhǎng)幅度也非常大，這對(duì)于廣大考生來說，可謂是一個(gè)大好消息。

　　但是需要提醒廣大考生的是，在招錄人數(shù)增加的同時(shí)，報(bào)考的人數(shù)也必然會(huì)增加，專家根據(jù)往年經(jīng)驗(yàn)分析，報(bào)考人數(shù)很有可能接近200萬，也就是報(bào)考人數(shù)與錄取人數(shù)的比例將有可能達(dá)到或超過90：1。因此，今年有參考意向的考生們，一定要從現(xiàn)在開始努力備考，爭(zhēng)取在招錄人數(shù)高、招錄職位數(shù)高、報(bào)名人數(shù)高的“三高”情況下突圍而出，成為百里挑一的那個(gè)幸運(yùn)兒!

　　表一：2008——2013國家公務(wù)員考試招錄情況匯總

　　基層擴(kuò)招：直屬機(jī)構(gòu)和派出機(jī)構(gòu)招錄人數(shù)大幅增長(zhǎng)

　　國考職位主要分為四大系統(tǒng)，其中中央黨群機(jī)關(guān)招錄人數(shù)比去年增加36人，中央國家行政機(jī)關(guān)減少13人，國務(wù)院系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位增加821人，中央國家行政機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)和派出機(jī)構(gòu)則增加了2054人，占據(jù)了此次增幅的71%。

　　需要注意的是，前兩個(gè)考試類別為中央，招錄人員級(jí)別往往較高，每年招錄人數(shù)都相對(duì)較少，變化也相對(duì)較小。增量較多的兩個(gè)系統(tǒng)職位主要都由副省以上和地市以下職位構(gòu)成，尤其是地市以下占據(jù)了絕大多數(shù)，所以可以看出，為了吸引人才，基層崗位大幅度擴(kuò)招給出更多機(jī)會(huì)。

　　表二：2011年——2013國家公務(wù)員考試四大系統(tǒng)招錄人數(shù)及職位數(shù)

　　應(yīng)屆生看過來：75%職位不限基層工作經(jīng)驗(yàn)

　　自從09年國考明確提出“中央及省級(jí)以上職位要求報(bào)考者具有兩年以上基層工作經(jīng)驗(yàn)之后”，每年都會(huì)有數(shù)以萬計(jì)的應(yīng)屆考生黯然神傷，默默退出了國考大軍，甚至一度出現(xiàn)了應(yīng)屆生不能參加國考的謠言。

　　在此，專家非常嚴(yán)肅的提醒廣大應(yīng)屆生們，省級(jí)以上職位≠國考所有職位，2013國考依然有9658個(gè)職位不限基層工作經(jīng)驗(yàn)，占所有職位的75%，共招錄16538人，這些都是應(yīng)屆生完全可以報(bào)考的。所以應(yīng)屆生們一定要積極復(fù)習(xí)備考，不要錯(cuò)失機(jī)會(huì)。

　　表三：2013國考無基層工作經(jīng)驗(yàn)職位情況

　　表四：2013國考基層工作經(jīng)驗(yàn)限定情況

　　四項(xiàng)目人員機(jī)會(huì)多：可定向報(bào)考超過10%職位

　　在今年的招考公告中有一點(diǎn)引起廣大考生關(guān)注的是，對(duì)于“村官”“三支一扶”等四個(gè)基層服務(wù)項(xiàng)目人員，給出了非常誘人的報(bào)考機(jī)會(huì)——中央及省級(jí)以上職位的12%，地市以下職位的10%都將定點(diǎn)招錄相關(guān)人員。

　　基層服務(wù)項(xiàng)目作為鍛煉基層公務(wù)員，培養(yǎng)人民公仆的搖籃，一直是國家考錄機(jī)關(guān)非常關(guān)注的，尤其是對(duì)于相關(guān)人員在服務(wù)期滿之后的發(fā)展問題，在近幾年做出了非常多的探索。而逐漸加大的考試空間，實(shí)際上也是非常具體的吸引考生政策。有相關(guān)工作經(jīng)歷的考生，在本次報(bào)考的時(shí)候，一定要仔細(xì)關(guān)注職位要求，運(yùn)用好這一優(yōu)勢(shì)，提升自己的通過考試的幾率。

　　表五：四項(xiàng)目人員總體招考情況

　　表六：四項(xiàng)目人員招錄情況明細(xì)