2013年四川眉山市人社局公開遴選公務員公告

　　眉山市人力資源和社會保障局

　　關于2013年眉山市人力資源和社會保障局

　　公開遴選公務員公告

　　為進一步拓寬選人用人渠道，充實機關干部隊伍力量，根據(jù)《中共眉山市委機構編制委員會關于印發(fā)<關于眉山市市級機關公開遴選公務員的意見(試行)>的通知》(眉市編發(fā)〔2012〕60號)規(guī)定，結合實際工作需要，經(jīng)研究，2013年眉山市人力資源和社會保障局在全市范圍內(nèi)面向基層公開遴選公務員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、計劃及職位

　　遴選計劃為1名，具體職位詳見《眉山市市級機關面向基層公開遴選公務員職位表》(附件1)。

　　二、對象及條件

　　(一)遴選對象。

　　符合遴選條件的縣(區(qū))及以下機關公務員。

　　(二)遴選條件。

　　1.具有公務員身份;

　　2.具有與遴選職位相適應的政治素質和業(yè)務能力;

　　3.在縣(區(qū))及以下機關工作滿2年及以上;

　　4.年度考核均為稱職及以上等次;

　　5.身體健康;

　　6.其他條件見《眉山市市級機關面向基層公開遴選公務員職位表》(附件1)。

　　基層工作經(jīng)歷時間和年齡計算均截至2013年12月17日。

　　三、遴選程序

　　(一)報名及資格審查。

　　報名時間：2013年12月18日-12月24日(上午9：00—12：00;下午14：00—18：00，節(jié)假日除外)。

　　報名地點：眉山市人力資源和社會保障局人力資源開發(fā)科(眉山市東坡區(qū)學士街268號2—2)，聯(lián)系電話38166119。

　　提供資料：《眉山市市級機關面向基層公開遴選公務員報名登記表》(附件2，請自行下載)一式二份;公務員登記表(復印件蓋章);身份證、學歷(學位)證書和復印件各一份;近期兩寸免冠正面照片2張;區(qū)(縣)及以下機關工作滿2年及以上的證明(由所在單位或主管部門出示并加蓋公章，科級干部由當?shù)亟M織部門出示并加蓋公章);其他證明材料(包含黨員證明材料)。

　　資格審查：由眉山市人力資源和社會保障局根據(jù)報名條件進行資格審查，符合報考資格人數(shù)與遴選名額的比例不得低于2:1。

　　(二)考評和考核。

　　按照“平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，考評考核工作由市人力資源和社會保障局負責組織實施�？荚u采取“現(xiàn)場面試”的方式進行，具體時間安排另行通知;考核采取考察、查閱檔案等方式進行。體檢人員根據(jù)考評考核情況擇優(yōu)等額確定。

　　(三)體檢。

　　體檢由眉山市人力資源和社會保障局組織實施。體檢標準和有關要求按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。

　　(四)市委編委會審定。

　　眉山市人力資源和社會保障局黨組集體研究正式確定擬遴選人員，報市編委會審定。

　　(五)公示和調動。

　　擬遴選人員在眉山黨政網(wǎng)和眉山人事考試網(wǎng)進行公示，公示期為7天。

　　公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響遴選的人員按規(guī)定程序辦理調動手續(xù)。

　　咨詢電話：眉山市人力資源和社會保障局人事科38166486;眉山市人力資源和社會保障局人力資源開發(fā)科38166119。

　　附件：

　　1.眉山市市級機關面向基層公開遴選公務員職位表

　　2.眉山市市級機關面向基層公開遴選公務員報名登記表