浙江人事考試網(wǎng)：2010浙江競爭性選拔干部工作公告

　　2、本科高校副校級領導干部職位

　　(1)省內(nèi)報考人員，要求現(xiàn)任黨政機關正縣(處)級領導職務;現(xiàn)(曾)任國家舉辦的本科高校中層正職、高等�？茖W�；蚋叩嚷殬I(yè)學校副校級領導職務;省部屬科研院所和其他事業(yè)單位相當于正處級領導職務。擔任以上職務的報名者須任職滿3年。

　　“211工程”高校報考人員，要求現(xiàn)(曾)任中層副職領導職務，任職時間滿4年。

　　所任職務高于上述職務，符合學歷、年齡等要求的，也可報考。

　　(2)全日制普通高校大學本科以上學歷或碩士以上學位，具有正高級專業(yè)技術職務，年齡在50周歲以下。

　　年齡在40周歲以下(1970年8月1日以后出生)、具有研究生學歷(或碩士以上學位)和副高級以上專業(yè)技術職務，擔任相當于副處級領導職務4年以上的也可報考。

　　(3)具體要求：

　　浙江工業(yè)大學副校長職位：熟悉高校教學科研和管理工作。

　　浙江海洋學院副院長職位：熟悉高校教學科研和管理工作，具有理學、工學學科背景，或有從事海洋領域的科研和管理工作經(jīng)歷。

　　浙江農(nóng)林大學副校長職位：熟悉高校教學科研和管理工作，具有農(nóng)學學科背景，或有從事農(nóng)學領域的科研和管理工作經(jīng)歷。

　　浙江科技學院副院長職位：熟悉高校教學科研和管理工作，具有工學學科背景。

　　杭州師范大學副校長職位：熟悉高校教學科研和管理工作，具有教育學、文學和歷史學學科背景。

　　溫州大學副校長職位：熟悉高校教學科研和管理工作。

　　3、省屬企業(yè)領導人員職位

　　(1)省屬企業(yè)正職領導人員職位

　　省農(nóng)村發(fā)展集團有限公司總經(jīng)理職位：現(xiàn)任省部屬企業(yè)副職，黨政機關副廳級職務，事業(yè)單位相當于副廳級領導職務，任職時間滿2年�，F(xiàn)任杭州、寧波市屬企業(yè)正職，或其他大型企業(yè)(以省統(tǒng)計部門認定為準，下同)正職，任職時間滿3年的可報考。

　　所任職務高于上述職務，符合學歷、年齡等要求的，也可報考。

　　大學本科以上學歷，年齡在55周歲以下(1955年8月1日以后出生)。

　　熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策和相關法律法規(guī)，了解現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和現(xiàn)代服務業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品物流發(fā)展動態(tài)和方向，具有企業(yè)工作或經(jīng)濟管理等相關工作經(jīng)歷，熟悉企業(yè)經(jīng)營管理、投資決策和資本運作等，具有較強的組織協(xié)調(diào)和決策實施能力。

　　(2)省屬企業(yè)副職領導人員職位

　　現(xiàn)任省部屬企業(yè)中層正職，設區(qū)市市屬企業(yè)正職，黨政機關正縣(處)級領導職務，省部屬和市(廳)屬事業(yè)單位相當于正處級領導職務，其他大型企業(yè)正職。擔任以上職務的報名者須任職滿3年。曾任大型企業(yè)正職時間滿 3年的，也可報考。

　　所任職務高于上述職務，符合學歷、年齡等要求的，也可報考。

　　大學本科以上學歷，年齡在50周歲以下。

　　具體要求：

　　浙江出版聯(lián)合集團有限公司副總裁職位：熟悉新聞出版工作方針政策、法律法規(guī)，具有較強的企業(yè)經(jīng)營管理能力和組織協(xié)調(diào)能力;有2年以上宣傳、文化、出版等相關工作經(jīng)歷或企業(yè)、經(jīng)濟管理工作經(jīng)歷。

　　省機電集團有限責任公司副總經(jīng)理職位：分管企業(yè)改革、發(fā)展等工作。要求熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策和相關法律法規(guī)，了解機電行業(yè)發(fā)展動態(tài)和方向，具有現(xiàn)代制造業(yè)相關專業(yè)知識，有較強的企業(yè)經(jīng)營管理和組織協(xié)調(diào)能力。

　　省國際貿(mào)易集團有限公司副總經(jīng)理職位：分管金融、產(chǎn)業(yè)管理等工作。要求熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策和相關法律法規(guī)，了解國內(nèi)外貿(mào)易市場發(fā)展態(tài)勢，掌握金融企業(yè)管理或資本市場運作專業(yè)知識，具有較強的企業(yè)經(jīng)營管理和組織協(xié)調(diào)能力。

　　巨化集團公司副總經(jīng)理職位：分管投資、資本運作、法律事務等工作。要求熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策和相關法律法規(guī)，熟悉投資管理和資本運營業(yè)務，具有較強的企業(yè)經(jīng)營管理和組織協(xié)調(diào)能力。

　　省能源集團有限公司副總經(jīng)理職位：分管電力生產(chǎn)、安全、技術等工作。要求熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策和相關法律法規(guī)，了解能源產(chǎn)業(yè)政策和發(fā)展規(guī)劃，具有從事發(fā)電企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營相關工作經(jīng)歷，綜合管理能力較強。